コントラクトMRの仕事内容やメリットは？キャリア＆リープスなら転勤なしで
地域医療に貢献できる

コントラクトMRの仕事を徹底解説。
正社員MRとの違いとは

医薬品に関する専門知識を生かし、医療従事者へ情報提供や営業活動を行うMR。コントラクトMRと正社員MRでは、働き方に違いがあります。

コントラクトMRとは

製薬会社と雇用契約を結ぶ、コントラクトMR。CSO （医薬品販売業務受託機関）と呼ばれる企業に所属し、製薬会社の医薬品の販売促進活動を行います。

コントラクトMRと正社員MRの違い

専門知識を生かして医療従事者とコミュニケーションをとりながら営業活動を行う点では、コントラクトMRと正社員MRは同じです。しかし、雇用形態や勤務期間、担当業務、転勤の面ではさまざまな違いがあります。

雇用形態

正社員MRは製薬会社に直接雇用されます。
一方、コントラクトMRは派遣会社やCSOに所属し、製薬会社と派遣契約を結ぶのが一般的です。

勤務期間

正社員MRは、定年までの勤務が一般的です。
一方、コントラクトMRの契約期間は、プロジェクト単位で決まるケースがほとんど。比較的短期間の契約となる傾向があります。ですがキャリア＆リープスの場合、多くが長期間の契約です。

担当業務

正社員MRは幅広い業務に対応します。
一方、コントラクトMRは自分の専門性を生かし、特定の医薬品や疾患領域に特化した業務を担当する場合が多いでしょう。

転勤

正社員MRは、全国転勤の可能性があります。
一方、コントラクトMRは、転勤が少ない傾向にあり、希望した勤務地で長く働く方が多数。転勤による家庭生活への影響や、地域でのつながりを失ってしまうのではと懸念されている方にとって、コントラクトMRは、働きやすい環境と選択肢なのです。

キャリア＆リープスのコントラクトMRには
こんなにメリットが

働きやすい環境のもと、長期的なキャリア形成ができるキャリア＆リープスのコントラクトMR。
「今まで正社員MRとして頑張ってきたけれど、転勤ばかりで疲れてしまった……」
そんなMRや50代で転職を検討しているMRにおすすめできる仕事です。

キャリア＆リープスのコントラクトMRの特色

キャリア＆リープスは業界でも定評のあるCSO。扱っているのは、大手製薬会社である興和株式会社の医薬品です。
キャリア＆リープスには、「転勤・雇用年数制限なし」「充実した研修制度」など、独自のメリットがたくさんあります。

転勤がなく、地元で安定してキャリア形成できる

キャリア＆リープスのコントラクトMRは転勤がなく、地域に根ざした働き方をしている方がほとんど。地元とのつながりや家庭を大切にしたい方にはピッタリです。プライベートを重視しつつ、MRとしての成長も叶うアットホームな場所だから、安定的にキャリアを形成できます。

充実した研修制度が用意されている

キャリア＆リープスでは、興和専用の研修やサポート体制が整っており、入社後は数日間の座学研修やOJT同行研修が。
また、入社後も継続的に新しい知識やスキルを身に付けられます。とくに製薬業界未経験者や新しい領域に挑戦したい方には、安心できる支援がたくさんあるのです。

チームでの協力体制が整っている

課内は3〜4人単位でチームが編成されており、外回り中に疑問点があれば、チームの誰にでも気軽に電話相談できる環境です。
医薬品領域での高い専門性を求められるMRですが、キャリア＆リープスなら入社直後から安心して活躍できるでしょう。

アットホームな社風で安心して働ける

キャリア＆リープスは、社員同士のコミュニケーションが円滑な社風。「協力し合う企業文化が根付いていて雰囲気がいい」と社内外からも評判です。とくに仕事を始めて間もない時期には、先輩方の優しさを実感できるのではないでしょうか。

長期的な視点でキャリアが形成できる

キャリア＆リープスの主な派遣先のプロジェクトでは、雇用年数に制限がなく、条件を満たせば長期的に活躍できます。
在籍するコントラクトMRの中でもとくに輝いているのは、地道に実績を積み重ねる方。例えるなら、華やかなホームランバッターだけでなく、確実にヒットを打ち続けるタイプの方も、分け隔てなく実力を認められやすい場です。協調性があり、地域の医師や医療スタッフとの信頼関係を築ける方が、しっかり評価されています。

50代からの転職もキャリアが強みに！

50代でMRの転職を検討されている方にとっても、コントラクトMRは魅力的な選択肢。キャリア＆リープスなら、地元のつながりや家庭、自分自身のプライベートも大切にしつつ、MR経験を生かせます。

会社から訪問先までの1日は？
キャリア＆リープスのコントラクトMRの働き方

コントラクトMRは、複数の医療機関を訪問し、営業活動を行います。
1日・1週間の働き方は変動的ですが、午前中に自宅から直接医療機関を訪問するのが一般的。以降も一時帰社や休憩をはさみながら、いくつかの医療機関をまわります。研修や講演会がない日であれば、17時頃に帰社または直帰が可能です。

 地域密着型で、営業先ともじっくり向き合い、ニーズを汲み取っていくのがキャリア＆リープスのスタイル。医薬品のエキスパートとして学び続ける姿勢があれば、医療関係者と確かな信頼関係を築けるでしょう。
あなたも、コントラクトMRとして新たなキャリアを築いてみませんか。